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吐鲁番市政府领导班子主体责任清单
2016-08-24 19:49     (阅读次数:)

市政府领导班子主体责任清单

 

1.严格遵守党的政治纪律、组织纪律、工作纪律,在思想和行动上坚决与以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致,确保党的路线方针政策和自治区、市委的重大决策部署贯彻落实。 

2.坚持勤政爱民、全心全意为人民服务,进一步落实党风廉政建设主体责任,厘清权责边界,强化责任担当,着力保护好群众的根本利益。 

3.认真贯彻党的民主集中制,不断完善行政决策程序和规则,重大事项和重大决策广泛征求意见,严格履行程序,集体研究决定。 

4.严格依法行政,认真履行职责,确保权力公开透明,保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权,进一步提升执行力和公信力,构建法治社会。 

5.坚持全面从严治党、依规治党,忠诚履行党章赋予的职责,把纪律挺在前面进行学习宣传教育,使“两学一做”和纪律教育年活动落到实处。 

6.坚持正确用人导向,认真贯彻执行党的干部政策,不断完善干部选拔任用机制,公道正派选人用人,坚决抵制跑官要官,坚决防止选人用人上的不正之风。 

7.优化行政办事流程,提高工作效率,提升服务质量。坚决治理办事拖拉、推诿扯皮、办事效率低等干部“不作为、慢作为”问题,实现全部事项零障碍办理,从思想上、行动上杜绝“庸懒散奢”习气和“吃拿卡要”不正之风,全力打造便捷、优质、高效机关。 

8.坚持求真务实,不搞形式主义,不作表面文章。不开没有实质内容的会议,不发没有实质内容的文件、简报,不搞没有实质作用的检查、评比、表彰和培训。 

9.严格执行中央八项规定、自治区十条规定和市委十项规定,紧盯“四风”及隐形变异“四风”问题,大力减压“三公”经费支出,严格遵守领导干部生活待遇规定,严格执行办公用房和公务用车标准,公务接待、出访严格按照规定执行,不参加高消费娱乐健身活动,不以公务名义变相旅游,始终保持艰苦朴素的作风。 

10.严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党问责条例》,强化廉洁从政意识,不搞特权,不谋私利,严格管好配偶、子女和身边工作人员。 

 

 

 

 

 

 

 

 

市委副书记、市长芒尼克·斯依提主体责任清单

 

1、认真落实党风廉政建设责任制。履行好“第一责任人”职责,坚持“一岗双责”,围绕贯彻落实自治区纪委八届六次全会精神和自治区人民政府廉政工作会议各项工作部署,把反腐倡廉建设融入到吐鲁番市经济发展和社会稳定各项工作之中,融入市政府工作总体规划和领导班子、领导干部岗位目标管理之中。抓好市政府班子及领导干部党风廉政建设目标责任制的落实,确保本年度各项工作任务的完成。 

2、严格执行党的政治纪律和政治规矩。坚持把维护党的政治纪律摆在首位,坚决维护党的集中统一,把对政治纪律执行情况的监督作为第一位的监督,严肃查处违反政治纪律的行为。继续加大对中央、自治区党委和市委关于维护社会政治稳定各项决策部署贯彻落实情况的监督检查,推进维稳工作常态化,保持大局稳定。深入推进扶贫攻坚和“美丽乡村”建设,加强对保障和改善民生等政策措施执行情况的监督检查,加强对中央、自治区、市委重大投资和重点项目建设,湖南对口援建资金和项目的监督检查,确保各项政策有效落实、项目顺利实施、资金安全使用、干部勤政廉洁。 

3、认真落实中央“八项规定”精神。坚持厉行勤俭节约,坚决制止奢侈浪费行为;严格落实党政机关公务接待和公务车辆管理规定,严禁违规配备使用公车、滥发津贴补贴、大办婚丧喜庆事宜,强化“三公”经费支出管理,不断规范津贴补贴发放工作和领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为,严禁公款旅游和变相公款旅游。加强作风建设和行政效能建设情况的监督检查,持续抓好中央“八项规定”、自治区党委“十条规定”和市委“十项规定”精神的落实,督促指导分管领域深入开展“四风”及“四风”隐形变异问题专项治理、干部“不作为、慢作为”问题专项治理和基层党员干部损害群众利益问题专项治理,推动形成作风建设新常态。 

4、认真贯彻执行民主集中制原则。坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的党内组织原则和民主决策制度,做到令行禁止,坚决维护市委核心领导地位。严格落实“三重一大”集体研究决策和“末位表态”制度,强化对各级领导班子、领导干部特别是党政“一把手”的监督。继续推行党政正职“四个不直接分管(即不直接分管财务、人事、工程项目和物资采购)”制度,重点推进财政预算决算公开,主动接受社会监督。严肃组织人事工作纪律,督促指导政府系统严格执行党政领导干部选拔任用工作有关规定。加强对下级政府及政府部门换届工作的监督和指导,严把政策关、程序关、纪律关,确保换届工作风清气正。 

5、认真落实廉政风险防控各项措施,全力推进政府改革进程。按照中央和自治区的有关要求,进一步健全完善行政审批、财政资金管理、国有企业资产资源监管、公共资源交易等方面的制度机制。加强对领导干部的教育和监督,深入开展廉政警示教育和岗位职业道德教育,推进廉政文化建设。加强对土地出让、资源管理、工程项目、政府采购、惠民资金等重点领域、关键环节的监督和制约,强化廉政风险防控。加大简政放权力度,为群众办事创业提供公开便捷高效服务。落实好市委廉政约谈和廉政谈话两项制度,市长与副市长、各区县长以及市直部门主要领导每年开展谈话不少于2次,强化“一岗双责”,市政府班子成员出现腐败和违纪问题,市长不能评优;下级政府主要领导出现腐败和违纪问题,市长不能评优。 

6、全面落实《党内监督条例》和《党员领导干部廉洁自律规范》等规定。认真抓好政府班子自身的党风廉政建设,教育班子成员模范遵守党纪政纪国法,在廉洁自律方面以身作则,做好表率,发现问题,及时批评、告诫,重大问题及时向市委报告。深入学习贯彻《党章》和新修订的《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》,着力解决分管领域党员领导干部在廉洁自律方面存在的突出问题。大力弘扬中华民族优秀传统文化,抓党风、促政风、育家风、带民风,推动社会风气持续好转。 

7、加强对基层干部的教育、管理和监督,推动全面从严治党向基层延伸。把全面从严治党的要求落实到农村、社区等基层党组织建设全过程和各方面,严肃查处少数基层干部滥用职权、侵吞国家和集体财产等行为。加大对损害群众利益行为的问责力度,重点解决征地拆迁、住房保障、食品药品安全、环境保护、安全生产等方面损害群众利益的突出问题,加强对专项资金的管理和监督,坚决纠正对群众疾苦漠不关心、对群众呼声置若罔闻、对群众利益麻木不仁,甚至与民争利、以权谋私的行为,切实维护群众的根本利益,维护党和政府形象。 

8、支持纪检监察机关依纪依法安全文明办案,及时听取分管领域案件查办工作情况汇报,协调解决重大问题。支持和强化反腐败协调领导小组更好地发挥作用,不断推进政府系统党风廉政建设和反腐败工作。 

9、建立完善社会矛盾纠纷调处机制,健全领导干部定期接访制度,畅通群众反映问题、表达合理诉求的渠道,充分发挥群众监督和舆论监督的作用,重视信访问题的解决。 

 

 

市委副书记、常务副市长赵文泉同志主体责任清单

 

1、把反腐倡廉工作纳入分管领域年度工作总体布局,列入分管领域领导班子、领导干部目标管理,统一研究部署、统一组织实施、统一检查考核。严格落实“一岗双责”,定期听取分管领域党风廉政建设和反腐败工作情况汇报,形成上下贯通的责任传导机制。每半年向市政府党组和市长报告分管领域党风廉政建设情况以及领导干部廉洁从政情况。分管领域部门单位负责人出现腐败问题的,当年不能评优,并实行“一案双查”,承担相应责任。 

2、严明政治纪律和政治规矩。坚持高标准和守底线相结合,把党章党规党纪刻印在心上;严肃查处违反党的路线方针政策和决议的言行,严肃查处公开发表、散布、传播损害国家统一和民族团结的言论,严肃查处参与民族分裂、暴力恐怖活动、危害国家安全和社会稳定的行为。加强监督检查,保证中央、自治区党委和市委重大决策部署的贯彻落实,重点加强对中央、自治区重大投资项目、湖南对口援建资金和项目的监督检查,确保各项政策有效落实、项目顺利实施、资金安全使用、干部勤政廉洁。 

3、认真贯彻落实中央八项规定、自治区党委十条规定和市委十项规定。坚持厉行勤俭节约,坚决制止奢侈浪费行为;严格落实党政机关公务接待和公务车辆管理规定,严禁违规配备使用公车、滥发津贴补贴、大办婚丧喜庆事宜等行为,建立和完善作风建设长效机制。督促指导分管领域深入开展“四风”及“四风”隐形变异问题专项治理、党政机关干部“不作为、慢作为”问题专项治理、基层党员干部损害群众利益问题专项治理,持之以恒纠正“四风”。 

4、认真贯彻执行民主集中制原则。坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的党内组织原则和民主决策制度,维护领导班子的团结和威信。协助市长抓好政府机关和各职能部门的党风廉政建设,督促分管领域全面落实党政正职“四个不直接分管”制度、“末位表态”制度和“三重一大”集体研究决策等制度,建立健全体现“以人为本、执政为民”的决策机制,坚持科学决策、民主决策、依法决策。 

5、每年至少与分管领域部门、单位主要领导开展2次廉政谈话,通过廉政谈话重申党的纪律及廉政准则的各项规定,及时了解掌握执行民主集中制情况和廉洁从政情况,对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正;加强监督和指导,促使分管领域抓紧建立完善重大决策全程纪实、责任倒查及纠偏制度,切实加强廉政风险防控。 

6、认真落实《廉洁自律准则》。坚持秉公用权、廉洁用权,做遵纪守法的模范,发挥好表率作用。在管好自己的同时,严格要求、教育和管理配偶、子女、亲属和身边工作人员,以良好家风促党风带政风正民风。坚持原则、敢抓敢管,抓好建章立制,立“明规矩”、破“潜规则”,认真落实中央、自治区党委和市委要求,结合政府系统工作实际,督促指导分管领域对领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为等进行清理和规范,促进领导干部廉洁从政。 

7、以完善惩治和预防腐败体系为重点,整体推进反腐倡廉各项工作。加强对分管领域部门、单位领导干部特别是基层干部的教育、管理和监督,指导分管领域部门单位深入开展廉政警示教育和岗位职业道德教育,推进廉政文化建设,大力弘扬中华民族优秀传统文化,推动社会风气持续好转;积极推进行政审批、财政资金管理、国有企业资产资源监管、公共资源交易等方面的改革和制度创新,加快电子监察平台建设,建立“权力清单”制度,完善行政审批流程,进一步简政放权、优化发展环境,加强政务公开,把规范权力运行、健全市场机制、强化监管惩处有机结合起来,不断压缩消极腐败现象生存空间和滋生土壤。整合各类监督力量,加大对损害群众利益行为的问责力度,积极构建不敢腐、不能腐、不想腐的机制。 

8、严肃组织人事工作纪律。督促指导分管领域严格执行党政领导干部选拔任用工作有关规定,严把政策关、程序关、纪律关。 

9、支持纪检监察机关建设和安全文明办案,加大对廉政教育基地和联合办案点项目资金支持力度,争取早日交付使用。及时听取分管领域案件查办工作情况汇报,协调解决重大问题。 

10、建立完善维护群众利益机制,健全领导干部定期接访制度,畅通群众反映问题、表达合理诉求的渠道,充分发挥群众监督和舆论监督的作用,重视信访问题的解决。 

11、认真落实党风廉政建设责任制,坚持和完善反腐败领导体制和工作机制,把全市党风廉政建设和反腐败任务融入到发展改革、财政税务、审计统计、招商引资、国土资源、行政执法、金融国资、人事、驻外机构等领域和市政府机关各项工作之中,进一步形成全党动手抓党风廉政建设和反腐败工作的合力。 

副市长倪东海同志主体责任清单

 

1、把反腐倡廉工作纳入分管领域年度工作总体布局,认真组织开展对产业援疆、园区建设、湖南援吐、保险等方面工作落实情况的监督检查,确保各项政策有效落实、项目顺利实施、资金安全使用、干部勤政廉洁。严格落实“一岗双责”,定期听取分管领域党风廉政建设和反腐败工作情况汇报,形成上下贯通的责任传导机制。每半年向市政府党组和市长报告分管领域党风廉政建设情况以及领导干部廉洁从政情况。分管领域出现腐败问题的,承担相应责任。 

2、严明党的纪律。严肃党的政治纪律和政治规矩,坚决落实中央、自治区党委、市委关于对口援疆、加快吐鲁番经济社会发展的决策部署;强化党的意识和组织意识,严格维护党章,模范遵守党章,始终把党的纪律和规矩挺在前面。严格执行请示报告制度;严明财经纪律、工作纪律和生活纪律,自觉接受群众监督。 

3、认真落实中央“八项规定”、自治区党委“十条规定”和市委“十项规定”,坚持厉行勤俭节约,坚决制止奢侈浪费行为;严格落实党政机关公务接待和公务车辆管理规定,严禁违规配备使用公车、滥发津贴补贴、大办婚丧喜庆事宜,规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业等行为,建立和完善作风建设长效机制。督促指导分管领域深入开展“四风”及“四风”隐形变异问题专项治理、干部“不作为、慢作为”问题专项治理和基层党员干部损害群众利益问题专项治理,推动形成作风建设新常态。 

4、认真贯彻执行民主集中制原则。坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的党内组织原则和民主决策制度,维护市政府领导班子的团结和威信。督促分管领域全面落实党政正职“四个不直接分管”制度、“末位表态”制度和“三重一大”集体研究决策等制度,建立健全体现“以人为本、执政为民”的决策机制,坚持科学决策、民主决策、依法决策。 

5、每年至少与分管领域部门、单位主要领导开展2次廉政谈话,通过廉政谈话重申党的纪律及廉政准则的各项规定,及时了解掌握执行民主集中制情况和廉洁从政情况,对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正;加强监督和指导,促使分管领域抓紧建立完善重大决策全程纪实、责任倒查及纠偏制度,切实加强廉政风险防控。 

6、认真落实《廉洁自律准则》。坚持秉公用权、廉洁用权,做遵纪守法的模范,发挥好表率作用。在管好自己的同时,严格要求、教育和管理配偶、子女、亲属和身边工作人员,以良好家风促党风带政风正民风。坚持原则、敢抓敢管,抓好建章立制,立“明规矩”、破“潜规则”,认真落实中央、自治区党委和市委要求,结合政府系统工作实际,督促指导分管领域对领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为等进行清理和规范,促进领导干部廉洁从政。 

7、以完善惩治和预防腐败体系为重点,整体推进反腐倡廉各项工作。加强对分管领域部门、单位领导干部特别是基层干部的教育、管理和监督,指导分管领域部门单位深入开展廉政警示教育和岗位职业道德教育,推进廉政文化建设,大力弘扬中华民族优秀传统文化,推动社会风气持续好转;建立“权力清单”制度,完善行政审批流程,积极推进改革和制度创新,把规范权力运行、健全市场机制、强化监管惩处有机结合起来,不断压缩消极腐败现象生存空间和滋生土壤;加大对损害群众利益行为的问责力度,积极构建不敢腐、不能腐、不想腐的机制。 

8、建立完善维护群众利益机制,健全领导干部定期接访制度,畅通群众反映问题、表达合理诉求的渠道,充分发挥群众监督和舆论监督的作用,重视信访问题的解决。 

9、认真落实党风廉政建设责任制,坚持和完善反腐败领导体制和工作机制,把全市党风廉政建设和反腐败任务融入到产业援疆、园区建设、湖南援吐、保险等领域各项工作之中,进一步形成全党动手抓党风廉政建设和反腐败工作的合力。 

副市长谢强同志主体责任清单

1、把反腐倡廉工作纳入分管领域年度工作总体布局,列入分管领域领导班子、领导干部目标管理,统一研究部署、统一组织实施、统一检查考核。严格落实“一岗双责”,定期听取分管领域党风廉政建设和反腐败工作情况汇报,形成上下贯通的责任传导机制。每半年向市政府党组和市长报告分管领域党风廉政建设情况以及领导干部廉洁从政情况。分管领域部门单位负责人出现腐败问题的,当年不能评优,并实行“一案双查”,承担相应责任。 

2、严明党的政治纪律和政治规矩。坚持把对政治纪律和政治规矩放到第一位,严肃查处违反政治纪律的行为。强化组织纪律,确保政令畅通,推动中央、自治区党委和市委重大决策部署在地区各级党组织中得以不折不扣贯彻落实。紧盯“三农”工作,主动跟进,全程参与,加强对中央和自治区各项惠民政策措施落实情况的监督检查,确保各项政策有效落实。 

3、认真贯彻落实中央八项规定、自治区党委十条规定和市委十项规定。坚持厉行勤俭节约,坚决制止奢侈浪费行为;严格落实党政机关公务接待和公务车辆管理规定,严禁违规配备使用公车、滥发津贴补贴、大办婚丧喜庆事宜等行为,建立和完善作风建设长效机制。督促指导分管领域深入开展“四风”及“四风”隐形变异问题专项治理、党政机关干部“不作为、慢作为”问题专项治理、基层党员干部损害群众利益问题专项治理,持之以恒纠正“四风”。 

4、认真贯彻执行民主集中制原则。坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的党内组织原则和民主决策制度,维护市政府领导班子的团结和威信。督促分管领域全面落实党政正职“四个不直接分管”制度、“末位表态”制度和“三重一大”集体研究决策等制度,建立健全体现“以人为本、执政为民”的决策机制,坚持科学决策、民主决策、依法决策。 

5、每年至少与分管领域部门、单位主要领导开展2次廉政谈话,通过廉政谈话重申党的纪律及廉政准则的各项规定,及时了解掌握执行民主集中制情况和廉洁从政情况,对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正;加强监督和指导,促使分管领域抓紧建立完善重大决策全程纪实、责任倒查及纠偏制度,切实加强廉政风险防控。 

6、认真落实《廉洁自律准则》。坚持秉公用权、廉洁用权,做遵纪守法的模范,发挥好表率作用。在管好自己的同时,严格要求、教育和管理配偶、子女、亲属和身边工作人员,以良好家风促党风带政风正民风。坚持原则、敢抓敢管,抓好建章立制,立“明规矩”、破“潜规则”,认真落实中央、自治区党委和市委要求,结合政府系统工作实际,督促指导分管领域对领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为等进行清理和规范,促进领导干部廉洁从政。 

7、以完善惩治和预防腐败体系为重点,整体推进反腐倡廉各项工作。加强对分管领域部门、单位领导干部特别是基层干部的教育、管理和监督,指导分管领域部门单位深入开展廉政警示教育和岗位职业道德教育,推进廉政文化建设,大力弘扬中华民族优秀传统文化,推动社会风气持续好转;建立“权力清单”制度,完善行政审批流程,积极推进改革和制度创新,把规范权力运行、健全市场机制、强化监管惩处有机结合起来,不断压缩消极腐败现象生存空间和滋生土壤;加大对损害群众利益行为的问责力度,积极构建不敢腐、不能腐、不想腐的机制。 

8、建立完善维护群众利益机制,健全领导干部定期接访制度,畅通群众反映问题、表达合理诉求的渠道,充分发挥群众监督和舆论监督的作用,重视信访问题的解决。 

9、认真落实党风廉政建设责任制,坚持和完善反腐败领导体制和工作机制,把全市党风廉政建设和反腐败任务融入到农业、林业、水利、畜牧、扶贫开发、供销、气象、防洪抗旱、住房和城乡建设、城乡规划、示范区建设、住房公积金管理、旅游、文物、人民防空、防震减灾、科技、招商引资等领域各项工作之中,进一步形成全党动手抓党风廉政建设和反腐败工作的合力。 

副市长李俊军同志主体责任清单

 

1、把反腐倡廉工作纳入分管领域年度工作总体布局,列入分管领域领导班子、领导干部目标管理,统一研究部署、统一组织实施、统一检查考核。严格落实“一岗双责”,定期听取分管领域党风廉政建设和反腐败工作情况汇报,形成上下贯通的责任传导机制。每半年向市政府党组和市长报告分管领域党风廉政建设情况以及领导干部廉洁从政情况。分管领域部门单位负责人出现腐败问题的,当年不能评优,并实行“一案双查”,承担相应责任。 

2、严明党的纪律。严肃党的政治纪律和政治规矩,坚决落实中央、自治区党委、市委重大研究部署、加快吐鲁番经济社会发展的决策部署;强化党的意识和组织意识,严格维护党章,模范遵守党章,始终把党的纪律和规矩挺在前面。严格执行请示报告制度,严明财经纪律、工作纪律和生活纪律,自觉接受群众监督。 

3、认真贯彻落实中央八项规定、自治区党委十条规定和市委十项规定。坚持厉行勤俭节约,坚决制止奢侈浪费行为;严格落实党政机关公务接待和公务车辆管理规定,严禁违规配备使用公车、滥发津贴补贴、大办婚丧喜庆事宜等行为,建立和完善作风建设长效机制。督促指导分管领域深入开展“四风”及“四风”隐形变异问题专项治理、党政机关干部“不作为、慢作为”问题专项治理、基层党员干部损害群众利益问题专项治理,持之以恒纠正“四风”。 

4、认真贯彻执行民主集中制原则。坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的党内组织原则和民主决策制度,维护市政府领导班子的团结和威信。督促分管领域全面落实党政正职“四个不直接分管”制度、“末位表态”制度和“三重一大”集体研究决策等制度,建立健全体现“以人为本、执政为民”的决策机制,坚持科学决策、民主决策、依法决策。 

5、每年至少与分管领域部门、单位主要领导开展2次廉政谈话,通过廉政谈话重申党的纪律及廉政准则的各项规定,及时了解掌握执行民主集中制情况和廉洁从政情况,对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正;加强监督和指导,促使分管领域抓紧建立完善重大决策全程纪实、责任倒查及纠偏制度,切实加强廉政风险防控。 

6、认真落实《廉洁自律准则》。坚持秉公用权、廉洁用权,做遵纪守法的模范,发挥好表率作用。在管好自己的同时,严格要求、教育和管理配偶、子女、亲属和身边工作人员,以良好家风促党风带政风正民风。坚持原则、敢抓敢管,抓好建章立制,立“明规矩”、破“潜规则”,认真落实中央、自治区党委和市委要求,结合政府系统工作实际,督促指导分管领域对领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为等进行清理和规范,促进领导干部廉洁从政。 

7、以完善惩治和预防腐败体系为重点,整体推进反腐倡廉各项工作。加强对分管领域部门、单位领导干部特别是基层干部的教育、管理和监督,指导分管领域部门单位深入开展廉政警示教育和岗位职业道德教育,推进廉政文化建设,大力弘扬中华民族优秀传统文化,推动社会风气持续好转;建立“权力清单”制度,完善行政审批流程,积极推进改革和制度创新,把规范权力运行、健全市场机制、强化监管惩处有机结合起来,不断压缩消极腐败现象生存空间和滋生土壤;加大对损害群众利益行为的问责力度,积极构建不敢腐、不能腐、不想腐的机制。 

8、建立完善维护群众利益机制,健全领导干部定期接访制度,畅通群众反映问题、表达合理诉求的渠道,充分发挥群众监督和舆论监督的作用,重视信访问题的解决。 

9、认真落实党风廉政建设责任制,坚持和完善反腐败领导体制和工作机制,把全市党风廉政建设和反腐败任务融入到国土资源、行政执法、地方志编撰等领域各项工作之中,进一步形成全党动手抓党风廉政建设和反腐败工作的合力。 

副市长阿迪力·艾力同志主体责任清单

1、把反腐倡廉工作纳入分管领域年度工作总体布局,列入分管领域领导班子、领导干部目标管理,统一研究部署、统一组织实施、统一检查考核。严格落实“一岗双责”,定期听取分管领域党风廉政建设和反腐败工作情况汇报,形成上下贯通的责任传导机制。每半年向市政府党组和市长报告分管领域党风廉政建设情况以及领导干部廉洁从政情况。分管领域部门单位负责人出现腐败问题的,当年不能评优,并实行“一案双查”,承担相应责任。 

2、严明政治纪律和政治规矩。坚持高标准和守底线相结合,把党章党规党纪刻印在心上;严肃查处违反党的路线方针政策和决议的言行,严肃查处公开发表、散布、传播损害国家统一和民族团结的言论,严肃查处参与民族分裂、暴力恐怖活动、危害国家安全和社会稳定的行为。加强监督检查,保证中央、自治区党委和市委重大决策部署的贯彻落实。 

3、认真贯彻落实中央八项规定、自治区党委十条规定和市委十项规定。坚持厉行勤俭节约,坚决制止奢侈浪费行为;严格落实党政机关公务接待和公务车辆管理规定,严禁违规配备使用公车、滥发津贴补贴、大办婚丧喜庆事宜等行为,建立和完善作风建设长效机制。督促指导分管领域深入开展“四风”及“四风”隐形变异问题专项治理、党政机关干部“不作为、慢作为”问题专项治理、基层党员干部损害群众利益问题专项治理,持之以恒纠正“四风”。 

4、认真贯彻执行民主集中制原则。坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的党内组织原则和民主决策制度,维护市政府领导班子的团结和威信。督促分管领域全面落实党政正职“四个不直接分管”制度、“末位表态”制度和“三重一大”集体研究决策等制度,建立健全体现“以人为本、执政为民”的决策机制,坚持科学决策、民主决策、依法决策。 

5、每年至少与分管领域部门、单位主要领导开展2次廉政谈话,通过廉政谈话重申党的纪律及廉政准则的各项规定,及时了解掌握执行民主集中制情况和廉洁从政情况,对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正;加强监督和指导,促使分管领域抓紧建立完善重大决策全程纪实、责任倒查及纠偏制度,切实加强廉政风险防控。 

6、认真落实《廉洁自律准则》。坚持秉公用权、廉洁用权,做遵纪守法的模范,发挥好表率作用。在管好自己的同时,严格要求、教育和管理配偶、子女、亲属和身边工作人员,以良好家风促党风带政风正民风。坚持原则、敢抓敢管,抓好建章立制,立“明规矩”、破“潜规则”,认真落实中央、自治区党委和市委要求,结合政府系统工作实际,督促指导分管领域对领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为等进行清理和规范,促进领导干部廉洁从政。 

7、以完善惩治和预防腐败体系为重点,整体推进反腐倡廉各项工作。加强对分管领域部门、单位领导干部特别是基层干部的教育、管理和监督,指导分管领域部门单位深入开展廉政警示教育和岗位职业道德教育,推进廉政文化建设,大力弘扬中华民族优秀传统文化,推动社会风气持续好转;建立“权力清单”制度,完善行政审批流程,积极推进改革和制度创新,把规范权力运行、健全市场机制、强化监管惩处有机结合起来,不断压缩消极腐败现象生存空间和滋生土壤;加大对损害群众利益行为的问责力度,积极构建不敢腐、不能腐、不想腐的机制。 

8、建立完善维护群众利益机制,健全领导干部定期接访制度,畅通群众反映问题、表达合理诉求的渠道,充分发挥群众监督和舆论监督的作用,重视信访问题的解决。 

9、认真落实党风廉政建设责任制,坚持和完善反腐败领导体制和工作机制,把全市党风廉政建设和反腐败任务融入到交通运输、社保就业、教育、民政双拥、政法、民族、宗教、语言文字、信访等领域各项工作之中,进一步形成全党动手抓党风廉政建设和反腐败工作的合力。 

副市长马健同志主体责任清单

1、加强党的集中统一领导,严明党的纪律。加强党性修养,切实增强党的意识,自觉接受组织安排和纪律约束,自觉维护党的集中统一,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致,坚决落实自治区党委和市委各项决策部署,履行好党组织的职能责任,确保政令畅通。坚持纪严于法、纪在法前,实现纪法分开。进一步巩固和深化落实全面从严治党主体责任成果,把问责作为从严治党的重要抓手,让失责必问成为常态。 

2、认真贯彻《自治区关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的意见(试行)》和《吐鲁番市委关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任实施方案》,把落实好党委党风廉政建设主体责任作为首业首责,进一步细化党风廉政建设责任链,严格“一案双查、一岗双责”,构建横向到边、纵向到底的责任落实体系。严格执行专题报告制度,定期向市委、市政府主要领导和市纪委报告主体责任落实情况。带头履行职责,组织贯彻落实好党风廉政建设和反腐败任务,对重要工作、重大问题、重要案件办理情况签字背书,靠实乡镇场街道和机关企事业单位党组织主体责任。 

3、深入贯彻落实中央十八届三中、四中、五中全会和自治区党委八届十次全委(扩大)会议、市委(扩大)会议和中纪委十八届五次、六次全会及自治区纪委全委会、市纪检监察工作电视电话会议精神,秉持理念、问题、实践“三个引领”,围绕市委夯实“一个基础”,打造“三个版本”,建设“五个吐鲁番”的富民强市战略,以加强惩治和预防腐败体系建设为重点,以落实党风廉政建设“两个责任”为保证,以保持党的组织和党员队伍纯洁性为目的,不断开创安康富美吐鲁番建设新局面。 

4、认真贯彻落实中央“八项规定”、自治区党委“十条规定”和市委“十项规定”,让中央八项规定精神落地生根。坚持勤俭节约,坚决制止奢侈浪费行为。重点抓好公务接待、办公用房、会议培训、因公出国(境)、公车配备、职务消费等方面制度规定的落实。抓住干部群众反映强烈的突出问题,整治执法、监管、公共服务等窗口行业和领域违规收费、收红包、购物卡等问题。聚焦突出问题,着力解决政治意识不强的问题,脱离群众的问题,特别是基层干部工作作风简单粗暴、侵害群众利益的问题。 

5、自觉遵守《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》及相关规定。严禁领导干部违反规定插手土地出让、矿产资源开发、工程项目、惠民资金、专项资金、选人用人和国有资产等领域活动及违反规定收送礼金、有价证券和支付凭证;严禁领导干部利用职权和职务影响为配偶、子女及其他亲属谋取私利;严禁党员领导干部违规公款吃喝、公款旅游、公款送礼以及大操大办婚丧喜庆事宜、参与涉赌涉毒活动。 

6、认真贯彻执行民主集中制原则,认真落实“三重一大”集体研究决策制度、主要领导“末位表态”制度和党政正职“四个不直接分管”制度,突出抓好对党政“一把手”的监督管理。把落实党风廉政建设责任制情况作为领导班子民主生活会和领导干部述职述廉报告的重要内容,严格落实领导干部个人重大事项报告等制度。选好管好干部。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,完善干部选拔任用、考核评价、管理监督和责任追究机制,坚决整治和严厉查处选人用人上的不正之风和腐败问题,实行干部“带病提拔”责任倒查机制。 

7、把党风廉政宣传教育纳入各级党委宣传教育工作部署之中,深入开展理想信念和廉洁从政教育。认真开展第18个党风廉政教育月活动。拓展领导干部任前廉政法规知识测试范围。发挥县委以及纪委宣传部门、新闻媒体整体合力,用好“托克逊党建网”和广播、电视等媒体,强化舆论引导,开展内容丰富、形式多样的廉政文化创建活动,巩固深化廉政文化“九进”成果,发挥德治礼序、乡规民约教化作用,弘扬中华民族优秀传统文化,着力构建“大宣教”格局。 

8、加强廉政风险防控机制建设,深入推进重点领域、关键环节的体制改革和制度创新,深化干部人事制度、司法体制和工作机制、行政审批制度、财政税收体制、投资体制改革,深入推进从源头上预防腐败工作。督促落实好“权力清单”制度,推动权力公开透明规范运行。积极推进改革和制度创新,把规范权力运行、健全市场机制、强化监管惩处有机结合起来,着力推进重要领域和关键环节的反腐倡廉制度改革。 

9、坚决整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题,切实加强基层党风廉政建设。认真解决群众反映强烈的征地拆迁、食品药品安全、环境保护、安全生产、专项资金监管、企业改制、涉农利益、涉法涉诉等方面的突出问题,加强对农业开发资金、社保基金、住房公积金、城乡低保金、扶贫救灾资金使用、抗震安居工程和廉租房建设等情况的监督检查,严肃查办损害群众利益方面的违纪违规案件。 

10、大力支持纪检机关全面履行监督责任,及时研究安排纪检监察工作任务。进一步推进县纪检监察体制机制改革创新。坚持力度不减、节奏不变,持续保持遏制腐败高压态势,确保实现不敢腐的目标,强化不能腐、不想腐。突出惩治重点,把党的十八大后不收敛、不收手,问题严重、群众反映强烈,现在重要岗位可能还要提拔使用这三类情况同时具备的,作为重中之重。实践“四种形态”,及时分类处置,确保本县不发生区域性、系统性腐败案件。 

副市长帕提古丽·艾比布拉同志主体责任清单

1、把反腐倡廉工作纳入分管领域年度工作总体布局,列入分管领域领导班子、领导干部目标管理,统一研究部署、统一组织实施、统一检查考核。严格落实“一岗双责”,定期听取分管领域党风廉政建设和反腐败工作情况汇报,形成上下贯通的责任传导机制。每半年向市政府党组和市长报告分管领域党风廉政建设情况以及领导干部廉洁从政情况。分管领域部门单位负责人出现腐败问题的,当年不能评优,并实行“一案双查”,承担相应责任。 

2、严明政治纪律和政治规矩。坚持高标准和守底线相结合,把党章党规党纪刻印在心上;严肃查处违反党的路线方针政策和决议的言行,严肃查处公开发表、散布、传播损害国家统一和民族团结的言论,严肃查处参与民族分裂、暴力恐怖活动、危害国家安全和社会稳定的行为。加强监督检查,保证中央、自治区党委和市委重大决策部署的贯彻落实。 

3、认真贯彻落实中央八项规定、自治区党委十条规定和市委十项规定。坚持厉行勤俭节约,坚决制止奢侈浪费行为;严格落实党政机关公务接待和公务车辆管理规定,严禁违规配备使用公车、滥发津贴补贴、大办婚丧喜庆事宜等行为,建立和完善作风建设长效机制。督促指导分管领域深入开展“四风”及“四风”隐形变异问题专项治理、党政机关干部“不作为、慢作为”问题专项治理、基层党员干部损害群众利益问题专项治理,持之以恒纠正“四风”。 

4、认真贯彻执行民主集中制原则。坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的党内组织原则和民主决策制度,维护市政府领导班子的团结和威信。督促分管领域全面落实党政正职“四个不直接分管”制度、“末位表态”制度和“三重一大”集体研究决策等制度,建立健全体现“以人为本、执政为民”的决策机制,坚持科学决策、民主决策、依法决策。 

5、每年至少与分管领域部门、单位主要领导开展2次廉政谈话,通过廉政谈话重申党的纪律及廉政准则的各项规定,及时了解掌握执行民主集中制情况和廉洁从政情况,对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正;加强监督和指导,促使分管领域抓紧建立完善重大决策全程纪实、责任倒查及纠偏制度,切实加强廉政风险防控。 

6、认真落实《廉洁自律准则》。坚持秉公用权、廉洁用权,做遵纪守法的模范,发挥好表率作用。在管好自己的同时,严格要求、教育和管理配偶、子女、亲属和身边工作人员,以良好家风促党风带政风正民风。坚持原则、敢抓敢管,抓好建章立制,立“明规矩”、破“潜规则”,认真落实中央、自治区党委和市委要求,结合政府系统工作实际,督促指导分管领域对领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为等进行清理和规范,促进领导干部廉洁从政。 

7、以完善惩治和预防腐败体系为重点,整体推进反腐倡廉各项工作。加强对分管领域部门、单位领导干部特别是基层干部的教育、管理和监督,指导分管领域部门单位深入开展廉政警示教育和岗位职业道德教育,推进廉政文化建设,大力弘扬中华民族优秀传统文化,推动社会风气持续好转;建立“权力清单”制度,完善行政审批流程,积极推进改革和制度创新,把规范权力运行、健全市场机制、强化监管惩处有机结合起来,不断压缩消极腐败现象生存空间和滋生土壤;加大对损害群众利益行为的问责力度,积极构建不敢腐、不能腐、不想腐的机制。 

8、建立完善维护群众利益机制,健全领导干部定期接访制度,畅通群众反映问题、表达合理诉求的渠道,充分发挥群众监督和舆论监督的作用,重视信访问题的解决。 

9、认真落实党风廉政建设责任制,坚持和完善反腐败领导体制和工作机制,把全市党风廉政建设和反腐败任务融入到文化体育广播影视、卫生、人口和计划生育、食品药品监督、爱国卫生、社团等领域各项工作之中,进一步形成全党动手抓党风廉政建设和反腐败工作的合力。 

副市长艾尼瓦尔·吐尔逊同志主体责任清单

 

1、把反腐倡廉工作纳入分管领域年度工作总体布局,列入分管领域领导班子、领导干部目标管理,统一研究部署、统一组织实施、统一检查考核。严格落实“一岗双责”,定期听取分管领域党风廉政建设和反腐败工作情况汇报,形成上下贯通的责任传导机制。每半年向市政府党组和市长报告分管领域党风廉政建设情况以及领导干部廉洁从政情况。分管领域部门单位负责人出现腐败问题的,当年不能评优,并实行“一案双查”,承担相应责任。 

2、严明政治纪律和政治规矩。坚持高标准和守底线相结合,把党章党规党纪刻印在心上;严肃查处违反党的路线方针政策和决议的言行,严肃查处公开发表、散布、传播损害国家统一和民族团结的言论,严肃查处参与民族分裂、暴力恐怖活动、危害国家安全和社会稳定的行为。加强监督检查,保证中央、自治区党委和市委重大决策部署的贯彻落实。 

3、认真贯彻落实中央八项规定、自治区党委十条规定和市委十项规定。坚持厉行勤俭节约,坚决制止奢侈浪费行为;严格落实党政机关公务接待和公务车辆管理规定,严禁违规配备使用公车、滥发津贴补贴、大办婚丧喜庆事宜等行为,建立和完善作风建设长效机制。督促指导分管领域深入开展“四风”及“四风”隐形变异问题专项治理、党政机关干部“不作为、慢作为”问题专项治理、基层党员干部损害群众利益问题专项治理,持之以恒纠正“四风”。 

4、认真贯彻执行民主集中制原则。坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的党内组织原则和民主决策制度,维护市政府领导班子的团结和威信。督促分管领域全面落实党政正职“四个不直接分管”制度、“末位表态”制度和“三重一大”集体研究决策等制度,建立健全体现“以人为本、执政为民”的决策机制,坚持科学决策、民主决策、依法决策。 

5、每年至少与分管领域部门、单位主要领导开展2次廉政谈话,通过廉政谈话重申党的纪律及廉政准则的各项规定,及时了解掌握执行民主集中制情况和廉洁从政情况,对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正;加强监督和指导,促使分管领域抓紧建立完善重大决策全程纪实、责任倒查及纠偏制度,切实加强廉政风险防控。 

6、认真落实《廉洁自律准则》。坚持秉公用权、廉洁用权,做遵纪守法的模范,发挥好表率作用。在管好自己的同时,严格要求、教育和管理配偶、子女、亲属和身边工作人员,以良好家风促党风带政风正民风。坚持原则、敢抓敢管,抓好建章立制,立“明规矩”、破“潜规则”,认真落实中央、自治区党委和市委要求,结合政府系统工作实际,督促指导分管领域对领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为等进行清理和规范,促进领导干部廉洁从政。 

7、以完善惩治和预防腐败体系为重点,整体推进反腐倡廉各项工作。加强对分管领域部门、单位领导干部特别是基层干部的教育、管理和监督,指导分管领域部门单位深入开展廉政警示教育和岗位职业道德教育,推进廉政文化建设,大力弘扬中华民族优秀传统文化,推动社会风气持续好转;建立“权力清单”制度,完善行政审批流程,积极推进改革和制度创新,把规范权力运行、健全市场机制、强化监管惩处有机结合起来,不断压缩消极腐败现象生存空间和滋生土壤;加大对损害群众利益行为的问责力度,积极构建不敢腐、不能腐、不想腐的机制。 

8、建立完善维护群众利益机制,健全领导干部定期接访制度,畅通群众反映问题、表达合理诉求的渠道,充分发挥群众监督和舆论监督的作用,重视信访问题的解决。 

9、认真落实党风廉政建设责任制,坚持和完善反腐败领导体制和工作机制,把全市党风廉政建设和反腐败任务融入到工业经济、商贸物流、安全生产、环境保护、质量技术监督等领域各项工作之中,进一步形成全党动手抓党风廉政建设和反腐败工作的合力。 

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